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長沙經(jīng)開集團(tuán)黨委赴新盛地開展基層調(diào)研暨談心談話
發(fā)布時間：
2022-07-18 12:56
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7月14日，長沙經(jīng)開集團(tuán)黨委副書記、董事、總經(jīng)理譚超綱率隊(duì)前往長沙新盛地實(shí)業(yè)投資有限公司（以下簡稱新盛地）開展談心談話。新盛地班子成員、中層管理人員及員工代表參加座談。
會議聽取了新盛地各員工代表們的心聲和建議。大家從自身工作實(shí)際出發(fā)，對公司在轉(zhuǎn)型過程中面臨的一系列重點(diǎn)問題如工業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)建設(shè)、資產(chǎn)運(yùn)營管理、“騰籠換鳥”工作、物業(yè)公司品質(zhì)提升、人才隊(duì)伍建設(shè)等提出了意見和建議。
新盛地董事長張舸對集團(tuán)黨委及班子成員一直以來對新盛地的關(guān)心和支持表示感謝。他表示，作為新盛地“班長”，在未來的工作中，將進(jìn)一步強(qiáng)化政治責(zé)任，對管委會、集團(tuán)公司下達(dá)的相關(guān)任務(wù)，不打折扣地完成，同時圍繞產(chǎn)業(yè)突出主業(yè)，以創(chuàng)業(yè)精神搞好園區(qū)建設(shè)；二是將帶頭學(xué)習(xí)、帶頭創(chuàng)新、帶頭干事，帶領(lǐng)新盛地公司班子成員一起走出“舒適區(qū)”，不斷提升公司的管理能力和水平；三是勇于擔(dān)當(dāng)作為，將圍繞工業(yè)地產(chǎn)等主業(yè)做強(qiáng)做大做優(yōu)增量，圍繞資產(chǎn)管理盤活存量；四是將帶頭遵章守紀(jì)，鍛造一支會干事、能共事、干好事、不出事的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。
譚超綱表示，在與新盛地團(tuán)隊(duì)交流的過程中，他感到非常欣慰，一方面是感受到新盛地團(tuán)隊(duì)對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，另一方面也看到大家在紛繁復(fù)雜的工作中取得的一系列成績。他強(qiáng)調(diào)，在未來的工作中新盛地要抓住四個關(guān)鍵。一是要珍惜平臺，愛崗敬業(yè)，立足長沙經(jīng)開區(qū)、長沙經(jīng)開集團(tuán)，以主人翁的精神做好各項(xiàng)工作。二是要不斷提升自己能力水平，提高管理團(tuán)隊(duì)的能力，跟身邊的人學(xué)、跟實(shí)踐學(xué)，在具體工作中面對難題要學(xué)會認(rèn)真分析研判，尋求對策，既做到“埋頭拉車”，又要“抬頭看路”。三是要提升團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力，好的想法和思路不停留在紙面上，關(guān)鍵是要執(zhí)行，特別是對管委會的任務(wù)、集團(tuán)的決策，要抓落實(shí)、抓落地。四是要提升公司的服務(wù)管理品質(zhì)和品牌意識。雖有成績，但新盛地在團(tuán)隊(duì)管理、盈利能力、業(yè)務(wù)擴(kuò)展等方面還有巨大的潛力，大家要持續(xù)發(fā)揚(yáng)干事創(chuàng)業(yè)的精神，為園區(qū)打造全球高端裝備制造業(yè)基地、打造開放創(chuàng)新驅(qū)動的引領(lǐng)區(qū)、打造數(shù)字賦能轉(zhuǎn)型的先導(dǎo)區(qū)、打造營商環(huán)境一流的創(chuàng)業(yè)區(qū)和打造綠色低碳安全的示范區(qū)的目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。
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